一、招聘背景與目標(biāo)
為有效推進(jìn)問(wèn)題樓盤項(xiàng)目工作,確保項(xiàng)目技術(shù)、管理、財(cái)務(wù)及行政支持的專業(yè)性和高效性,特制定本方案,面向社會(huì)公開(kāi)招聘所需專業(yè)人才(共計(jì)7名),組建核心工作團(tuán)隊(duì)。
二、 招聘原則
公開(kāi)公平公正: 面向社會(huì)公開(kāi)招聘,過(guò)程透明,擇優(yōu)錄用。
依法合規(guī): 嚴(yán)格遵守國(guó)家及地方勞動(dòng)法律法規(guī)。
專業(yè)匹配: 以崗位任職資格為核心,重點(diǎn)考察專業(yè)技能、經(jīng)驗(yàn)與項(xiàng)目需求的契合度。
效率優(yōu)先: 在保證質(zhì)量的前提下,優(yōu)化流程,盡快滿足項(xiàng)目用人急需。
風(fēng)險(xiǎn)控制: 嚴(yán)格背景調(diào)查,確保人員可靠,降低用工風(fēng)險(xiǎn)。
三、 招聘崗位、職責(zé)、待遇與資質(zhì)要求
(一) 急需人員崗位清單與薪資待遇
序號(hào) | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 月薪范圍 | 薪資說(shuō)明 |
1 | 總工程師 | 1名 | 7000 - 8000元 | 依據(jù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Χㄐ?/span> |
2 | 水電工程師 | 1名 | 6000 - 7000元 | 依據(jù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Χㄐ?/span> |
3 | 土建工程師 | 1名 | 5000 - 6000元 | 依據(jù)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Χㄐ?/span> |
4 | 會(huì)計(jì) | 1名 | 5000元 | 固定薪資 |
5 | 行政主管 | 1名 | 5000元 | 固定薪資 |
6 | 安全員 | 1名 | 4000元 | 固定薪資 |
7 | 辦公室文秘 | 1名 | 4000元 | 固定薪資 |
說(shuō)明: 薪資均為稅前月薪。浮動(dòng)薪資崗位根據(jù)候選人經(jīng)驗(yàn)、能力評(píng)估后確定具體薪資檔位。固定薪資崗位按公布數(shù)額執(zhí)行。
(二) 崗位職責(zé)與任職資質(zhì)要求
崗位名稱 | 核心職責(zé)簡(jiǎn)述 | 硬性任職要求 | 優(yōu)先條件 |
總工程師 | 全面技術(shù)管理,方案圖紙審核,施工組織統(tǒng)籌,質(zhì)量安全管控,解決重大技術(shù)問(wèn)題。 | 1. 本科及以上,土木/建筑工程類。 | 有同類風(fēng)險(xiǎn)化解項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
土建工程師 | 土建施工全過(guò)程管理(進(jìn)度/質(zhì)量/安全),協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)/施工/監(jiān)理單位。 | 1. 大專及以上,土木/工民建類。 | 持有二級(jí)建造師證書或相關(guān)資格者優(yōu)先。 |
水電工程師 | 水電暖通方案設(shè)計(jì)及施工指導(dǎo),監(jiān)督安裝調(diào)試,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題。 | 1. 大專及以上,電氣/給排水類。 | 1. 熟練使用CAD、BIM軟件。 |
安全員 | 負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)全階段(土建/安裝/裝修)日常安全巡查、專項(xiàng)及定期檢查。 | 滿足以下條件之一: | 熟悉項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)化解階段安全管理特點(diǎn)者優(yōu)先。 |
會(huì)計(jì) | 全盤賬務(wù)處理,成本核算,稅務(wù)申報(bào),編制報(bào)表,協(xié)助審計(jì)與預(yù)算管理。 | 1. 大專及以上,會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)管理。 | 有項(xiàng)目清算或風(fēng)險(xiǎn)處置財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
行政主管 | 辦理項(xiàng)目開(kāi)發(fā)全流程政府報(bào)批報(bào)建手續(xù)(規(guī)劃/施工/預(yù)售等),跟進(jìn)審批,維護(hù)政企關(guān)系。 | 1. 大專及以上,房地產(chǎn)管理/法律類。 | 有本地報(bào)建資源及成功案例者優(yōu)先。 |
辦公室文秘 | 文件整理,會(huì)議記錄,行政接待,后勤保障,協(xié)助部門協(xié)調(diào)與數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 | 1. 大專及以上,文秘/行政管理類。 | 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
四、 招聘程序與時(shí)間安排
報(bào)名時(shí)間:2025年6月27日至30日。
報(bào)名方式:指定招聘郵箱接收電子簡(jiǎn)歷。(1461493848@qq.com:姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式)
報(bào)名要求:應(yīng)聘者需提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、職稱/資格證書、主要工作業(yè)績(jī)證明(如有)等掃描件。郵件主題需明確應(yīng)聘崗位。
聯(lián)系人:柳飛
聯(lián)系電話:18003728621
2025年6月27日